Ocupação de specialty occupation -- função que normalmente exige, no mínimo, bacharelado (ou equivalente) numa área específica diretamente relacionada ao cargo.
Profissional com diploma (ou experiência equivalente reconhecida) na área exigida pelo cargo, contratado por empregador americano disposto a peticionar.
Trabalhador sem formação/experiência equivalente compatível com a exigência específica do cargo; autônomo sem empregador peticionário nos moldes exigidos.
Oferta de emprego em specialty occupation; empregador registra Labor Condition Application (LCA) no Department of Labor; sujeito a limite numérico anual (cap) com loteria eletrônica, salvo empregadores isentos de cap (ex.: universidades, algumas entidades sem fins lucrativos/pesquisa).
Sim -- o empregador (não o trabalhador) apresenta a petição I-129 ao USCIS, depois de registrar e ter selecionada a inscrição no cap eletrônico (quando aplicável).
USCIS (petição) + Department of Labor (LCA) + Department of State (visto, se solicitado fora dos EUA).
I-129, LCA (ETA-9035), DS-160 quando aplicável no exterior.
Só para o empregador peticionário, na função e local aprovados -- mudança de empregador exige nova petição (portabilidade sob regras específicas).
Não é vocacionado para estudo.
Permite dupla intenção -- é uma das poucas categorias de não-imigrante em que buscar green card não prejudica o status H-1B.
Não ser selecionado na loteria do cap anual; cargo que não se qualifica claramente como specialty occupation; mudança de função/local sem amendment; dependência total do empregador peticionário.
travel.state.gov · uscis.gov — última verificação desta ficha: 2026-09-15 (fundação inicial).
